Voici le tout dernier article d’Harrison Owen, suite à une discussion -récurrente- sur la liste de discussion des praticiens du Forum Ouvert. J’y ai ajouté quelques sous-titres, souligné quelques phrases, et raccourci les paragraphes, pour une lecture à l’écran plus facile. L’attrait mystérieux du Forum Ouvert Ceci est une note à l’attention de mes amis,[…]
Le facilitateur en intelligence collective : une nouvelle posture qui émerge, voire un nouveau métier, pour accompagner les organisations. Pourquoi avons-nous besoin d’une nouvelle logique d’accompagnement aujourd’hui ? Le monde d’aujourd’hui est volatile, incertain, complexe, ambigu. Tout change autour de nous à la vitesse grand V. Comment prendre des décisions si nous ne nous[…]
Par Christine Koehler et Christopher Schoch Comment faire émerger le succès à partir des points forts de la culture d’une entreprise? Dans cette période, où règnent complexité et incertitude, la tentation est forte pour les entreprises de se rétracter, de réduire les coûts et d’attendre les signes d’un retour à la normale. Paradoxalement, c’est en[…]
Le paradoxe organisationnel : culture solide et changement permanent Dans la série des rencontres organisées depuis deux ans, voici venu le temps de discuter ensemble à nouveau. Cette fois-ci, un thème : Culture et Changement, où comment permettre à une organisation de vivre pleinement ce paradoxe : être à la fois souple, flexible pour s’adapter[…]
Voici une interview de Christopher Schoch sur les pratiques collaboratives dans les entreprises françaises, suivie d’un article détaillant les paramètres spécifiquement français à prendre en compte lors de la mise en œuvre d’une démarche d’émergence. Les Paramètres Culturels de l’Approche Collaborative par Christopher Schoch, architecte social, conseil en stratégie et organisation Les démarches collaboratives telles[…]
Aujourd’hui je suis ravie de vous présenter un nouvel évènement, issu de ma collaboration avec Christopher et dont voici l’annonce officielle : Christine Koehler et Christopher Schoch, spécialistes des pratiques collaboratives en entreprise, proposent la formation à la pratique de l’émergence : « De l’Événement au Processus» Cette formation d’une journée présente une façon d’introduire[…]
Vendredi 22 juin, je déjeune avec Christopher Schoch, qui a été le premier à organiser un Forum Ouvert en France et à faire venir Harrison Owen. D’après certains, il serait même celui qui a introduit Harrison et sa méthode en Europe ! Je vous invite à vous joindre à nous à 12h30 Où ?[…]
A l’occasion de la sortie du premier livre sur le Forum Ouvert en français, voici venu le moment de revenir sur l’histoire du Forum Ouvert en France. La France étant le pays de Descartes, où la rationalité semble parfois l’emporter au-delà de toute raison, on peut se demander comme un événement organisé en Forum Ouvert[…]