Blog Archive
Impact de la Biodiversité sur les Entreprises : Comprendre la Sixième Extinction de Masse
L’impact de la biodiversité sur les entreprises devient de plus en plus évident, comme le souligne Bruno David, en mettant en lumière les risques et opportunités liés à la sixième extinction de masse. Dans un monde où la performance financière est souvent le baromètre du succès, il est facile de négliger un facteur crucial :… Lire la suite »Impact de la Biodiversité sur les Entreprises : Comprendre la Sixième Extinction de Masse
Découvrez The Week : une expérience pour agir face à la crise environnementale
. Qu’est-ce que The Week ? Nous vous invitons à découvrir The Week, une nouvelle expérience créée par Hélène Gérin et Frédéric Laloux pour se mobiliser collectivement face à la crise environnementale. Nous sommes très nombreux à savoir qu’il est urgent d’agir pour relever le défi environnemental. Mais connaître les faits ne suffit pas pour passer à l’action.Nous avons… Lire la suite »Découvrez The Week : une expérience pour agir face à la crise environnementale
Le Forum Ouvert : une mission insensée
Voici le tout dernier article d’Harrison Owen, suite à une discussion -récurrente- sur la liste de discussion des praticiens du Forum Ouvert. J’y ai ajouté quelques sous-titres, souligné quelques phrases, et raccourci les paragraphes, pour une lecture à l’écran plus facile. L’attrait mystérieux du Forum Ouvert Ceci est une note à l’attention de mes amis,… Lire la suite »Le Forum Ouvert : une mission insensée
Mais comment donc changer ce P.. de système ?
Tout commence alors que j’anime la rencontre du groupe de coaches que je supervise en intelligence collective. Parenthèse Je n’aime pas le terme superviser. Superviser, c’est contrôler dans les grandes lignes ce que d’autres ont fait. Beurk. Vous me voyez sur mon mirador ? Ce terme ne reflète pas du tout ce qui se passe… Lire la suite »Mais comment donc changer ce P.. de système ?
Grandir très vite
Histoire d’une entreprise qui voulait grandir très vite par croissance externe. Descriptif du processus d’appropriation de la nouvelle vision. Il était une fois, une équipe de direction, dans une entreprise appartenant à ses salariés, qui avait décidé d’un changement de stratégie. Il s’agissait à la fois de grossir très vite en rachetant d’autres sociétés et de… Lire la suite »Grandir très vite
Médiation géante
Voici une nouvelle histoire, qui m’ a beaucoup appris sur l’accompagnement de sujets politiquement sensibles, au sens du positionnement de ses acteurs clés. Elle m’a appris aussi les effets pacificateurs à long terme de l’organisation de grands évènements participatifs sur une communauté très diverse, très active et très militante. Il était une fois, une activité,… Lire la suite »Médiation géante
Un chemin d’interrogations
J’ai envie de partager avec vous ce matin un bout de mon chemin. Un chemin d’interrogations … et de réponses. Réponses venues grâce au dialogue. Voici comment Je vis en ce moment une phase d’interrogations profondes, tant sur le plan personnel que professionnel. Voici un exemple de mes interrogations, en vrac. En cette période de… Lire la suite »Un chemin d’interrogations
Le dialogue : clé de la résolution des défis contemporains
Le dialogue c’est une pratique immémoriale : imaginez un groupe d’humain qui s’assoit ensemble autour d’un feu pour raconter une histoire, résoudre un conflit, décider ensemble de la direction à prendre. Ils ont été invités. Ils ont pris place. Ils ont posé leur parole. Jusqu’à ce que l’un d’eux se lève et montre la voie,… Lire la suite »Le dialogue : clé de la résolution des défis contemporains
Faisons cela en intelligence collective !
« Faisons-ça en intelligence collective » est la phrase que j’ai sans doute le plus entendu en 2021. Du coup, j’ai enlevé de mon profil professionnel ce terme car il est utilisé à tort et à travers ! Voici donc mon coup de gueule à moi en ce début d’année. 😉 Cette expression utilisée à… Lire la suite »Faisons cela en intelligence collective !