Revue de Presse N°2

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Dans ce monde en réseaux où l’enjeu consiste à se transformer pour être capable d’évoluer à la vitesse du digital, n’oublions pas les invariants humains : nos possibles, impossibles et non impossibles influencent nos façons de penser.
Nous risquons de les plaquer sur l’intelligence artificielle qui dès lors risquent d’intégrer nos préjugés.
Ne perdons pas de vue le sens de ce que nous faisons et la nécessité d’apprendre, individuellement et collectivement  !
De grandes organisations montrent qu’une organisation souple est possible grâce à des équipes auto-organisées qui savent écouter, dialoguer de manière authentique, décider.
Bonne lecture de cette deuxième édition de la revue de presse !
Christine Koehler
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